按照昆明公交集团2015年执行力检查暨中层管理人员工作述职评议的要求，为进一步提高工作效率、提升工作质量，不断增强公交核心竞争力，以市场为导向，效益为目标，创新经营模式，强化特色服务，实现持续经营，努力提升优秀企业品质，打造服务窗口形象。2015年12月16日上午，集团公司领导到四公司进行工作执行力检查,各车队干部及职工代表参加会议。按照会议议程，四公司领导班子先后对2015年工作开展情况进行述职，职工代表对四公司领导班子进行民主评议及打分，现场随机抽取6名职工代表进行问话,了解员工对公司管理工作、领导管理干部廉洁从政，以及营运生产等方面的意见及建议。随后，检查组人员对各部门进行台帐检查。此次会议的召开，不仅让广大干部职工对公司的发展、决策以及工作开展情况有了一个更加深入的了解，同时，也让全司职工对公司发展现状，下一步发展思路等有了一个全面的掌握。