人才是企业的宝贵财富，是企业稳定、可持续发展的重要智力保障。尊重知识，尊重人才，知人善用是建设现代城市公交企业的必然要求。实施“人才战略”是昆明公交集团“12345”发展战略思路的重要一项内容。为加快昆明公交发展，优化现阶段管理人员结构，培养高素质的管理人才，2014年，集团公司委托云南省交通职业技术学院与重庆大学合作，开办交通运输专业在职专科升本科教学班。最终41名车队级以上管理人员被成功录取，集团公司于2015年3月14日召开了开班仪式。集团公司党委书记、董事长出席会议并作重要讲话。

苗董要求，各参培人员要统一思想，充分认识此次培训班的重要性。学习是一个困难、辛苦的过程，此次提升班学时长、课程多，各位同学一定要克服重重困难，认真学习好培训课程中的重要理论和业务知识点，要通过这次培训结合工作实际边学习边思考，不断提升自己的文化水平、理论水平和管理水平，不断推动公司各项事业快速向前发展。同时，各参培人员要高度重视开设此次提升班的必要性，不断提高自身认识。近几年来企业发展不断增快，但在公司人才培养方面仍存在短板，人才的缺乏会导致企业发展后劲不足。受限于知识面的狭窄，就缺少好的工作思路，就跟不上企业和社会发展的步伐。苗董还要求，各位同学要正确处理好学习与家庭，学习与工作的关系。严格遵守学习纪律，严格考勤制度，配合好学院管理。

最后苗董对云南省交通职业技术学院的付出表示感谢，他希望全体学院通过此次学历提升班，能在理论知识、技术水平和思路上打下良好的基础，能学有所成。